3/5ème
CDD de 6 mois Renouvelable

 

 

Entrée en fonction souhaitée à partir du 05/06/2023

 

22,8 h / semaine

Description

Remorquable est une association lancée en 2018, qui encourage la mobilité active en proposant une alternative à l’usage de la voiture en mettant à disposition des remorques à vélos et vélos. Le principe s'inspire de Tournevie la bibliothèque à outils et de l’économie de la fonctionnalité. Le matériel est mis à disposition dans des 'antennes' réparties sur le territoire Bruxellois, et il peut être emprunté en libre service par les membres inscrit⋅es.

Parallèlement au service de prêt, l'équipe développe un large volet d'animations sur remorque. L'idée étant d'encourager l'émergence de nouveaux imaginaires en prouvant par la pratique la polyvalence qu'offrent les remorques à vélos pour se réapproprier l'espace public.

Concrètement, cela va de l'atelier vélo participatif itinérant, à la remorque ludothèque, four à pizza ou encore karaoké, en passant par les initiations à la conduite avec remorque à vélos,... Des animations créant du lien social et de la convivialité autour du cyclisme.

Remorquable est à la recherche d'une perle rare, motivée pour compléter son équipe jeune et dynamique. Cette dernière aurait pour responsabilité la coordination de l'ASBL.

 

Tâche

Coordination

  • Organiser les réunions hebdomadaire avec l’équipe : réservation de la salle,  les membres et assurer le suivi des points amenés en réunion ;
  • Faire le point sur les envies et avancées des membres de l’équipe ;
  • S’assurer du bien-être de l’équipe ;
  • Faire le lien entre le CA et l’équipe ;
  • Prévoir des moments de rencontres entre le CA et l’équipe: rédaction de l’ordre du jour, organisation de la rencontre, prise de contact avec les différents personnes ;
  • Répartir les demandes extérieures (demandes d’animations, de location de remorques…) avec l’équipe ;
  • Coordonner la communication ;
  • Répondre aux mails de l’adresse mail générale de l’asso et au téléphone ;
  • Rédiger les offres d’emploi , encadrer les entretiens et former l’équipe ;
  • Coordonner et aider à la rédaction du rapport d’activité général de l’asso.

 

Gestion des subsides et réflexion stratégique

  • Rechercher de nouveaux subsides et réfléchir aux  projets ;
  • Assister aux réunions/ rencontres en lien avec les subsides
  • Rédaction des rapports d'activités dans le cadre d’appels à projets ;
  • Réflexion à la vision moyen et long terme de l’association ;
  • S’assurer du suivi des subsides avec Mathieu, notre responsable admin/compta.

Gestion des partenariats

  • Maintenir un lien étroit avec la communauté des bénévoles Remorquable ;
  • Faire le suivi des antennes (lieu de mise à disposition des remorques) ;
  • Démarcher des communes et institutions en vue de trouver des financements et/ou des lieux potentiels d’implantation d’antennes de prêts ;
  • Participer à des événements en vue de faire connaître l’association et créer des partenariats ;
  • Prospecter en vue de nouer des alliances et partenariats pour consolider le réseau de l’association.

Profil

  • Être domicilié.e en région bruxelloise ;
  • Être doté.e d’une expérience pertinente d’au moins un an dans la coordination dans le secteur associatif ;
  • Être cycliste au quotidien et avoir une bonne connaissance des enjeux de mobilité de Bruxelles, une expérience dans le transport en remorques à vélo/vélo-cargo est un plus ;
  • Une maîtrise d’outils de graphisme tels que la suite Adobe est un atout ;
  • Avoir un réel intérêt pour les enjeux sociétaux, un recul critique sur la notion de “développement durable” ;
  • Être autonome, capable de gérer ses horaires et les échéances tout en étant habitué.e à fonctionner en équipe ;
  • Être ouvert.e à l’utilisation d’outils d’intelligence collective ;
  • Être capable de communiquer clairement en équipe ;
  • Avoir de bonnes compétences rédactionnelles ;
  • Être disponible pour travailler ponctuellement les WE et jours fériés selon le calendrier de l'association ;
  • Maîtriser l’anglais et le néerlandais sont des atouts supplémentaires.
  • Partager les valeurs de Remorquable

Conditions

  • Un contrat en 3/5ème  ;
  • Salaire selon barèmes légaux ;
  • Possibilité de s’épanouir dans une équipe jeune et dynamique ;
  • Une certaine liberté dans la gestion de son temps de travail.

 

 

Les entretiens sont prévus la semaine du 3 mai 2023.

Avantages

Formation continue
Indemnité kilométrique vélo

Horaires

Jours à définir
Certaines soirées
Parfois en Weekend

Lieu

Bruxelles

 

Rémunération supplémentaire

Tickets repas

Formation

Minimum bachelier dans des études à orientations économiques

Bonus

Bénéficier des avantages Activa ou d'un statut ACS auprès d'Actiris peut constituer un avantage